Católica oferece curso de Gestão Hospitalar no Vestibular 2012
|A Universidade Católica de Pernambuco vai oferecer no Vestibular 2012 o curso superior tecnológico de Gestão Hospitalar, com duração de 2 anos e meio, no turno da noite. As inscrições para o Vestibular começam no dia 24 de outubro e devem ser feitas pelo www.unicap.br. A taxa custa R$ 80. Alunos de escolas públicas pagarão a metade, ou seja, R$ 40. A prova será realizada no dia 10 de dezembro, mas os candidatos podem concorrer também com a nota do Enem 2009 ou 2010. O curso de Gestão Hospitalar tem mensalidade com valor diferenciado. Mais informações pelo fone 2119.4143. Confira abaixo mais informações sobre o curso:
CURSO DE GESTÃO HOSPITALAR
1. OBJETIVO – formar profissionais tecnólogos para atuação na gestão de unidades de saúde, capazes de promover o desenvolvimento de pessoas e de organizações.
2. PÚBLICO-ALVO – tem como público, egressos do ensino médio; graduados em outras áreas que tenham interesse na área de gestão e saúde; e pessoas que já atuam na área de saúde e queiram aprimorar sua formação.
3. REQUISITOS DE INGRESSO – O acesso ao curso se dá através de processo seletivo, organizado pela Comissão de Avaliação de Vestibular (COAVE), do ENEM e do PROUNI. Além dessas formas de ingresso, quando da existência de vagas, a UNICAP realiza processo seletivo portador de diploma e mudança de curso. O curso de Gestão Hospitalar tem a oferta de 60 (sessenta) vagas no vestibular, na primeira entrada, turno noite.
4. MÓDULOS E ESTRUTURA CURRICULAR – A matriz curricular está organizada de modo a corresponder ao desenvolvimento modular e sequencial das possíveis atuações do profissional, conforme demandas do mercado. Nos cinco módulos, as disciplinas estão relacionadas de forma a favorecer reflexões e práticas interdisciplinares. Cada módulo será desenvolvido em um semestre letivo e a conclusão do curso se dará em dois anos e meio. A estrutura curricular está organizada em cinco módulos, que totalizam 2.400 horas
5. MERCADO DE TRABALHO – A complexidade dos problemas de saúde, a expansão setor saúde no Brasil e em Recife, maior pólo médico do Nordeste, no âmbito público e privado, tem demandado a formação de profissionais qualificados na área de gestão em saúde. Assim, o Curso Superior de Tecnologia em Gestão Hospitalar vem ao encontro dessa demanda por pessoal especializado – e com grau superior de conhecimento técnico –, formando profissionais que acumulam conhecimentos básicos na gestão de empresas especializadas na área da saúde, sendo um meio efetivo de inserção de novos e qualificados profissionais no mercado de trabalho. Particularmente, o estado de Pernambuco encontra-se em uma situação bastante privilegiada em relação ao seu desenvolvimento global como, por exemplo, no complexo de Suape e no pólo da farmoquímico da Hemobrás.
MATRIZ CURRICULAR DO CURSO TECNOLÓGICO EM GESTÃO HOSPITALAR
Módulo I | Módulo II – Gestor Financeiro em Saúde |
Disciplinas | Disciplinas |
Gestão Empresarial | Contabilidade Gerencial |
Biossegurança | Gestão de Custos |
Comportamento Organizacional | Gestão Financeira |
Comunicação e Expressão | Direito Aplicado à Saúde |
Métodos Quantitativos | Ética Profissional e Empresarial |
Políticas de Saúde no Brasil | Organização Hospitalar |
Aproximação ao Ambiente de Trabalho | Projetos Sociais em Saúde |
Módulo III – Gestor de Serviços Hospitalares de Apoio | Módulo IV – Assessor de Marketing em Saúde |
Disciplinas | Disciplinas |
Gestão de Serviços de Laboratórios e Exames Clínicos | Hotelaria Hospitalar |
Gestão Comercial e Convênios | Fundamentos de Economia |
Gestão de Farmácia | Marketing Hospitalar |
Gestão de Serviços de Nutrição e Dietética | Arquitetura Hospitalar |
Gestão de Pessoas | Auditoria em saúde |
Saúde e Segurança do Trabalho | Libras |
Epidemiologia | Projeto Interdisciplinar em Gestão Hospitalar I |
Módulo V – Gestor de Qualidade em Saúde | |
Disciplinas | |
Humanização em Saúde | |
Gestão da Qualidade | |
Gestão de Contratos e Terceirização | |
Gestão de Sistemas de Informações | |
Fundamentos da Logística | |
Planejamento Estratégico e Avaliação em Saúde | |
Projeto Interdisciplinar em Gestão Hospitalar II |
6. ESTÁGIO NÃO OBRIGATÓRIO SUPERVISIONADO – Está prevista no curso a realização de Estágio não obrigatório, ante o efetivo legítimo e procedente interesse do(a) aluno(a) em ampliar sua carga horária em experiência nas atividades profissionais. Essa atividade é supervisionada e opcional para o aluno, ou seja, a sua não realização não implicará exigência e requisito para a integralização da carga horária curricular e respectiva conclusão do curso.
7. CERTIFICAÇÃO E DIPLOMA – A estrutura curricular do curso Tecnológico em Gestão Hospitalar está formatada em módulos, que possibilitam ao aluno obter certificação intermediária de qualificação. Cada módulo corresponde a uma competência profissional da área de saúde, ampliando, desta forma, as possibilidades de inserção do aluno no mercado de trabalho.
Módulo | Certificação Curso correspondente |
I | Assessor de Gestão em Saúde |
II | Assessor Financeiro em Saúde |
III | Gestor de Serviços Hospitalares de Apoio |
IV | Assessor em Marketing em Saúde |
I, II, III, IV, V | Diploma de Curso Superior de Tecnólogo em Gestão Hospitalar |