{"id":62074,"date":"2016-09-06T22:07:08","date_gmt":"2016-09-07T01:07:08","guid":{"rendered":"http:\/\/www.unicap.br\/assecom1\/?p=62074"},"modified":"2016-09-08T17:35:04","modified_gmt":"2016-09-08T20:35:04","slug":"inovacao-e-criatividade-no-processo-de-treinamento-foi-o-tema-da-palestra-ao-dia-do-administrador","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www1.unicap.br\/assecom1\/inovacao-e-criatividade-no-processo-de-treinamento-foi-o-tema-da-palestra-ao-dia-do-administrador\/","title":{"rendered":"“Inova\u00e7\u00e3o e criatividade no processo de treinamento” foi o tema da palestra do Dia do Administrador"},"content":{"rendered":"

Com o audit\u00f3rio G2 lotado, o curso de Administra\u00e7\u00e3o da Cat\u00f3lica comemorou o Dia do Administrador, na noite de segunda-feira (5), com a palestra “Inova\u00e7\u00e3o e criatividade no processo de treinamento”, ministrada por Dodi Fontes, professor e consultor de marketing, recursos humanos e criatividade. Organizado pelo coordenador do curso, Charles Andrade, o evento contou com a participa\u00e7\u00e3o da Trup da Alegria.<\/p>\n

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Charles Andrade<\/figcaption><\/figure>\n

“O administrador hoje tem que ser vers\u00e1til e atuar em diversas \u00e1reas. Dentro da administra\u00e7\u00e3o temos: log\u00edstica, recursos humanos, \u00e1rea de T.I. e marketing. Ent\u00e3o hoje, inova\u00e7\u00e3o \u00e9 a \u00e1rea do neg\u00f3cio, uma empresa que n\u00e3o tem inova\u00e7\u00e3o e qualidade na presta\u00e7\u00e3o de servi\u00e7os e na qualidade do atendimento do produto oferecido, automaticamente vai ficando pra tr\u00e1s no mercado de trabalho. Com isso, a empresa, al\u00e9m de participar e precisar inovar, \u00e9 importante tamb\u00e9m que possua criatividade. E \u00e9 isto que a palestra\u00a0traz, a ideia de organiza\u00e7\u00e3o dentro das organiza\u00e7\u00f5es e como o gestor pode ser criativo na tomada de decis\u00e3o e, o processo de treinamento como um todo dos funcion\u00e1rios de uma empresa”, explica Charles Andrade.<\/p>\n

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Dodi Fontes, Anna Costa e Fl\u00e1vio Fontes<\/figcaption><\/figure>\n

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Para Dodi, \u00e9 de extrema import\u00e2ncia inovar a forma de lidar com o campo administrativo. “Procuramos mostrar na palestra como trazer\u00a0para as empresas um treinamento de desenvolvimento de uma forma diferenciada, saindo da formalidade de usar apenas slides e a aula expositiva, ensinando a trabalhar com teatro,\u00a0din\u00e2mica, v\u00eddeos, outdoor traineer (treinamento fora da empresa). Com isso, abrindo a mente dos alunos que j\u00e1 est\u00e3o acostumados a entrar numa empresa e serem condicionados ao treinamento e desenvolvimento em sala de aula fechada. E, tamb\u00e9m, ensinando esses alunos para que sejam mediadores de aprendizagem”, explica o professor, e completa: “Precisamos ser criativos, com outras formas de passar o conte\u00fado para nossos funcion\u00e1rios, colaboradores ou alunos.”<\/p>\n

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Vin\u00edcius Santos (4\u00ba per\u00edodo)<\/figcaption><\/figure>\n

“Uma palestra como essa de inova\u00e7\u00e3o e criatividade, nos ajuda a desenvolver nosso lado de departamento pessoal e nosso lado de treinamento, para que a gente possa se identificar cada vez mais com os processos. E, tamb\u00e9m, sair daqui com nossas perspectivas e mente abertas para mudan\u00e7as e caracter\u00edsticas das diversas empresas<\/p>\n

\"duda\"
Eduarda Vasconcelos (4\u00ba Per\u00edodo)<\/figcaption><\/figure>\n

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“Como estudante de Administra\u00e7\u00e3o, considero um curso que abrange diversas \u00e1reas e est\u00e1 em constante crescimento. Com isso, ter a oportunidade de participar de palestras como essa, \u00e9 de suma import\u00e2ncia n\u00e3o s\u00f3 para minha vida acad\u00eamica, mas de minha futura profiss\u00e3o.”<\/p>\n

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